Un certificat est la vérification qu'un apprenant a acquis des connaissances ou des compétences spécifiques.
Une microcertification est un type de certification qui peut être obtenu en quelques heures, semaines ou mois, contrairement à d'autres certifications, comme un diplôme, dont l'obtention peut prendre des années.
Un badge numérique est un type de certificat qui comprend un badge à afficher sur un profil LinkedIn, une signature d'e-mail ou d'autres plateformes en ligne.
Le programme d'accréditation de Siemens est conçu pour compléter les programmes d'études traditionnels de quatre ans afin de s'assurer que les apprenants possèdent à la fois les compétences numériques et l'état d'esprit numérique requis par l'industrie. Qu'il s'agisse de la connaissance des outils, du leadership ou de la volonté de repenser les processus de fond en comble pour la transformation numérique, nos références permettent aux ingénieurs d'être prêts dès le premier jour.
Pour les apprenants, les certificats offrent un moyen de montrer leur compréhension des sujets pertinents pour l'industrie.
Pour les leaders de l'industrie, les titres de compétences offrent la possibilité de valider les qualifications des candidats et de trouver des talents possédant les compétences appropriées pour leurs besoins organisationnels uniques.
Pour les enseignants, les titres de compétences enrichissent le programme d'études et fournissent aux élèves la preuve vérifiée de compétences et de connaissances pratiques recherchées.
Ce certificat de neuf cours, créé en collaboration avec CU Boulder, est conçu pour fournir aux apprenants les stratégies et les outils nécessaires pour intégrer la durabilité dans la vie quotidienne et dans leur pratique de l'ingénierie.
Dans cette série de quatre cours sur les microcertifications créée en collaboration avec Penn State, les étudiants apprennent les principes fondamentaux des affaires, l'équipe inclusive, la gestion de projet et la fabrication intelligente.
“Design for the Circular Economy” courses and specializations that make up the microcredential are developed around the educational goals of providing technical, business, and leadership knowledge and skills that inspire the transformation towards a more circular economy. This includes gaining technical knowledge to apply circular economy principles in product design, minimizing waste and maximizing impact; developing business acumen to implement innovative circular economic models that prioritize sustainability and resilience; and acquiring leadership strategies to communicate effectively and inspire change within an organization.
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